關於鄭州富士康員工徒步百里返鄉的報道，一方面，不禁令人感慨生活的不易；另一方面，途中無數熱心人不計回報的無私奉獻，又讓人感到人間自有真情在的暖意……

在這些人群裡，有提供礦泉水面包等必需品的普通市民、有不顧生意的小食店超市老闆、甚至還有不惜付出高速上因違規載客面臨交規處罰代價的卡車司機……真心的為他們及時伸出援手的善舉點贊！！

而相對照於無數愛心人士的默默奉獻，富士康和當地管轄部門的鮮有作為就相形見絀了……

這方面，眾多熱心網友們對迷一樣的狀況也紛紛表示不解，我也想就此說說自己的看法：

1、富士康說它自己“沒有出現重大yi情狀況”，那是不是承認自己是有yi情？

當地對口分管該企業的商業部門和衛生部門為何沒有向社會澄清詳情？

異常或確診的具體數量為何沒有及時向社會公佈？！

民眾理應有知情權－－眾所周知，無論是確診的還是無症狀的，反映在yi情上都具備傳染性。作為幾十萬人聚集工作生活的大廠，但凡有一例出現，都有可能引起病情的迅速擴散，其後果，不可謂不嚴重！

2、富士康作為知名的超大型企業，短短的幾天內，徒步在路上的返鄉人潮已有高達數萬人了，作為規範型企業來說不可能不知情，那麼，對已有狀況發生的廠區內即將離開的人員，有沒有做好yi情篩查後再批准他們離廠？如果沒有，就是對社會不負責任！

同時，據報道，在徒步返鄉的人群裡，有許多是翻牆逃離的打工者－－－難以想象、是什麼樣的狀況要逼得人有正門不走、偏要翻牆而出呢？況且，他們作為普通打工者可以說翻牆就能翻得出來，廠區出入口管理完善程度如何，也就可見一斑了……

3、說到責任，話題離不開對口富士康這類生產企業的上級管轄部門－－－已經三年了，對人員集中率較高的單位和機構可能出現的突發情況，按說，應該早已形成一定的應急預案和機制才對，否則，也是不作為！

為何這樣講？各位可以看到，事件爆出後一兩天，除了剛才說的熱心人士外，連其它各縣和山東等外地都紛紛組織大巴車隊，趕赴徒步人員所在的縣道高速路、進行對口接應返鄉。然而，作為富士康及其所在當地的負責部門，卻是迷迷糊糊的今天才開會商討應對方案、派人派車應對……如果之前應對機制成熟並注入高度重視，效率本應還能更高才對！

4、此外，從對人員安全的角度出發，本次徒步返鄉的這撥人裡，從富士康出走的數量應該有具體統計資料；相對應的，待列位打工者們平安回到家鄉的人數也應該公佈，包括那些即便沒有返鄉、選擇了去它處就業生活的，要徹查數量也不是什麼難事－－現在大資料二維碼的力量完全可以做到。

而另一方面，如若在此次徒步返鄉中有出現意外或不測情況造成損失的，相應的賠償機制也應當配套跟上，同時，富士康等單位需要被追責！

5、最後，像一路上施以援手的熱心市民，建議民政部門酌情予以一定的嘉獎和補償；尤其是那些接人返鄉的大卡車司機們，能不能看在他們善舉行為的份上，交管部門高抬貴手不要予以追責？畢竟，為眾人抱薪者不可使其凍斃於風雪，莫要寒了熱心互助者的愛心……

祝願每一位返鄉的朋友平安回家！