數控部6個學徒一起辭工，把曾主管急成了熱鍋上的螞蟻。

昨晚還接到老曾的電話，要人事一定配合留下他們。可以考慮轉正，加工資。滿足他們提出的一些小要求。他們年輕，說些好聽的應該聽得進去。我一聽都不想理他，早幹什麼去了。你沒有留住人的車間制度，想要馬兒跑，又想馬兒不吃草。誰都不是傻瓜，現在後悔有個屁用。其實咋天上午6個小夥就來過人事部，說到要走的原因時，領頭的小王一臉的氣憤。他說來了八個月，拿著1500的學徒工資。車間所有雜活都是他們乾的。搞衛生，擦機器。上下工件。師傅在一旁悠閒玩手機。說好三個月轉正，現在幹了八個月，還拿著學徒工資。我們每個月都申請，每次都被拒絕。理由都一樣，技術不過關，不能獨立操機。可你們想想，夭天搞衛生，師傅愛理不理。有點技術含量的事曾主管又不讓我們碰。這樣下去，再幹八年我們也是一個學徒我能理解他們，但也覺得年輕人還是急功近利了一點。我說我也是學徒出來的，在加工店整整白乾了一年。還要看師傅臉色，給他們買菸買水。聽他們訓斥，你們才八個月，就急著要走啦，東西沒學好，到外面工作也不好找啊！沒想小王對我的話滿臉不屑。你那是多少年以前，為了學點東西不把自己當人看。我們可沒那個覺悟，有付出不見回報。時間長了誰也受不了。並且我知道，就算明天幫我們轉正，工資以後也很難加上去。反正都要走，還不如趁早。我一臉苦笑，幫他們拿了辭工單。所謂強扭的瓜不甜，留不住心有什麼用呢！只希望老曾自已還能有什麼招數，不然他們就走定了。我想了好久，廠裡固然對他們有所忽視。但他們也缺少感恩之心。畢竟給了他們一個學習的機會。現在說走就走。對廠裡的忠誠度為零。這種年輕人，不留也罷。你說呢，朋友

現在大把的大學生，技校生，還怕找不到幾個學徒，老曾同志多慮了。