齊魯晚報·齊魯壹點記者 李夢晴

“在工作、生活中，看到家政服務行業發展中存難點、堵點，以及人民群眾的急難愁盼問題，我心裡十分著急。”劉俊傑是德州陽光大姐家政服務公司的總經理，也是山東省政協委員，她告訴記者，作為一名政協委員，推動這些問題的解決是自已應盡的職責，自已就在深入調研的基礎上，積極透過寫提案、社情民意向政府相關部門反映問題，推動問題的解決。

自2018年以來，劉俊傑提交了《關於加大養老護理服務人才培養的建議》《關於在家庭服務企業實行工傷保險的建議》《關於加大家政行業市場監管力度的建議》等個人提案13件，《關於爭取將德州納入京津冀地區城際鐵路網建設規劃的建議》《關於大力發展家庭互助式托育點的建議》等聯名提案6件，《關於相關職業資格證書認定取消後家政企業的困擾與呼聲》《關於重視三歲以下嬰幼兒託管機構建設使婦女儘快走向就業崗位的建議》等社情民意4件，絕大多數問題都得到圓滿解決。

其中，針對養老服務機構人才缺乏、技能低的問題，劉俊傑提交了《關於加大養老護理服務人才培養的建議》的提案，被省有關部門採納，對養老護理員培養培訓進一步重視，省民政、商務、人社等部門每年制定養老護理人員培訓的專項計劃，作為專門專案實施。推動了養老護理人才的培養，推動了養老服務事業的發展。

近年來，國家生育政策放開，但政策放開後效果不明顯，生育率並未明顯提升，劉俊傑圍繞這個問題調研，發現生育後的嬰幼兒托育難、托育貴為人們不敢生的一個重要問題。她提交了《關於重視三歲以下嬰幼兒託管機構建設使婦女儘快走向就業崗位的建議》的提案和得到了有關部門的重視，推動了國家、山東省關於促進3歲以下嬰幼兒照護服務發展的指導意見檔案的出臺，為嬰幼兒照護服務發展事業奠定了堅實的基礎。

劉俊傑告訴記者，今年，她準備向省政協提交提案5件，分別是：《關於切實維護新就業形態勞動者勞動保障權益的建議》《關於將家政服務員養老護理員納入公益性崗位開發範圍的建議》《關於加快推進嬰幼兒照護服務體系建設，促進生育政策落實的建議》《關於推進家政服務企業實行員工制的建議》《關於加快推進社群養老服務建設，滿足社群居家養老服務需求的建議》。

擔任山東省政協委員這幾年，劉俊傑感受頗深。

“這幾年來，最大的感受就是要履行好委員的職責。首先要牢記全心全意為人民服務的初心使命，做到為民發聲，為民吶喊，為人民服務。其次是要深入調研，瞭解真實民意，做到建真言，獻良策，推動解決企業和人民群眾的急難愁盼問題。第三是履職要立足所在界別行業，瞭解反映所在界別、行業群眾的真實情況，代表行業利益，為行業發展，界別群體利益建言獻策。不要荒了自已的地，去種別人的田。第四是要加強學習，努力提高政治站位，提高知情明政的水平和能力，只有這樣，才能建言建到點子上，獻策獻到恰當處。”劉俊傑說。