新聞釋出會現場。杭州市殘聯供圖

中新網杭州2月16日電（錢晨菲）16日，杭州市殘疾人培訓就業新政新聞釋出會在杭州舉行，就殘疾人職業技能培訓管理辦法、殘疾人就業創業補貼制度最佳化措施等進行介紹。會上，杭州市2022年殘疾人就業增收十件實事發布，其中包括確保有勞動能力和就業意願的殘疾人100%就業等。

據悉，早在2018年，杭州就印發了《關於進一步落實殘疾人就業創業補貼制度的通知》，本次釋出對集中就業企業超比例安排殘疾人就業獎勵和勞務派遣殘疾人的認定進行了補充完善。

具體來看，此次制度最佳化具體體現在注重鼓勵用人單位更多更好地安置殘疾人就業，注重破解智力、精神和重度殘疾人就業難題，注重促進殘疾人電商文創就業創業，注重扶持殘疾人自主創業，注重推進農村殘疾人就業，注重實現城鄉一體化等多個方面。

如在注重扶持殘疾人自主創業方面，規定對實際創業滿6個月以上的殘疾人自主創業者，根據其創業資金投入情況給予最高不超過2萬元的開辦費補貼，在享受開辦費補貼後，殘疾人創業每滿1年的，可再次申請連續2年最高不超過2萬元的補貼；對申請創業資金貸款的殘疾人自主創業者，貸款額度30萬元以內按貸款額的5%給予貸款貼息。

而在進一步推進農村殘疾人就業方面，杭州明確對安置殘疾人就業（全年用工在60天以上）且日均勞動報酬不低於100元的經濟組織實體，每安置1人，按其實際就業時間每滿一月給予1000元的就業補貼；日均勞動報酬在50元—100元的，每安置1人，按其實際就業時間每滿一月給予減半補貼；輻射帶動殘疾人就業創業、幫助困難殘疾人代養代銷產品的，每成功輻射、扶持1戶，每年給予500元的扶持補貼。

培訓是提高殘疾人技能、幫助提高就業率的有效途徑。對此，杭州市殘聯、杭州市人社局、杭州市財政局在浙江省率先出臺了《杭州市殘疾人職業技能培訓管理辦法（試行）》，進一步提升殘疾人職業技能水平和就業創業能力，規範培訓管理，提高培訓績效和質量。

據悉，殘疾人可以根據培訓專案需求在申報承接本專案的社會培訓機構中自行選擇機構進行報名培訓，培訓結束後由殘聯給予培訓費補貼。2022年，杭州市殘聯釋出的殘疾人培訓專案有45個。截至目前，該市已經有32家社會培訓機構完成申報。

此外，聯聚焦殘疾人共同富裕，以殘疾人需求為導向，當日杭州市殘聯亦釋出了就業增收十件實事，其中包括就業增收十件實事、完善政策支撐、實行“三個100%”、深化場景應用、搭建就業平臺、實行安置獎勵、強化機構賦能、助力鄉村振興、聚合社會助殘、推行金融惠殘等。

如在實行“三個100%”方面，該市目標2022年新增殘疾人就業1350人，確保有勞動能力和就業意願的殘疾人100%就業；當年度培訓殘疾人2800人次，確保有培訓訴求的殘疾人100%接受至少一次職業技能培訓；精準做好119名應屆殘疾人大學生就業服務，確保有勞動能力和就業意願的應屆殘疾人大學生100%就業。（完）