完善管理機制,加強績效考核 TAG: 績效考核資源管理人力企業新形勢下2022-03-24為此,建議管理人員提高思想認知水平並牢固樹立戰略意識,完善管理機制並加強績效考核,兼顧物質激勵與精神激勵,創新用人機制,最佳化員工培訓體系,以此推動企業人力資源管理適應新形勢下的變革,不斷朝著創新方向發展[…]閱讀全文