不尋常的520:有的人離婚,有的人離任,有的人離世

文/調皮電商編輯部

調皮的話:

今天這個話題雖然傷感但不沉重,本來不想寫,但又覺得這些事挺有代表性的。

01

不尋常的520

這個520真是太不尋常,阿里京東先後公佈了今年618的整體節奏,其他巨頭也都紛紛不甘落後,公佈了自己平臺的618大戰計劃。

不過,618開局的氛圍卻不是電商,引發最多熱潮的事兒,也不是電商,先是早上8點8分,陳思誠佟麗婭官宣離婚;上午位元組跳動宣佈張一鳴辭職CEO,交棒給大學同宿舍同學梁汝波;下午的突發訊息則是,貝殼董事長,自如董事長,前鏈家董事長左暉因病離世。

有網友總結說,本來是黃道吉日的5月20日,有的人離婚,有的人離任,有的人離世。

這三件事,事關婚姻、管理和事業,細品起來,挺值得琢磨。

02

佟麗婭離婚了

陳思誠佟麗婭官宣離婚,9年的愛情在2020年中止,2012年,兩個人因為《北京愛情故事》火遍大江南北,沒想到,劇裡劇外的“北京愛情故事”是完全不同的結局。關於他們的情感糾葛我們不多說了,各路媒體都扒了好幾遍,只是,陳思誠佟麗婭官宣微博的下面,竟是一派喜氣洋洋、鑼鼓喧天鞭炮齊鳴的局面:

不尋常的520:有的人離婚,有的人離任,有的人離世

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不尋常的520:有的人離婚,有的人離任,有的人離世

不尋常的520:有的人離婚,有的人離任,有的人離世

不尋常的520:有的人離婚,有的人離任,有的人離世

按以前的老規矩,人家離婚,要麼說一句I`m sorry!要麼鼓勵慰問一番,而現在的離婚,都成了大型慶祝現場了,時代真是不一樣了。

陳思誠作為渣男,分手宣言想表達一個男人的責任,被吐槽,“你不配!”

佟麗婭的分手宣言,這是一句雲淡風輕的看向未來,不抱怨不糾纏,男人和女人在分手問題上的處理,果然差異很大。

而且,陳思誠的微博熱度也遠遠不及佟麗婭,雖說當初是陳思誠做導演帶火了佟麗婭,9年之後,還是佟麗婭更會經營自己的人生,熱度遠超陳思誠。

不過這事的意義在於,女性對婚姻的看法跟原來都早已經大不相同,女性覺醒、獨立、自愛,男性要為自己的風流付出更多的代價了,不像多年前,成龍說一句,“我只是犯了大多數男人都會犯的錯”,大家就都選擇原諒他。

時代,徹底變了!

放在今天,就算是成龍,不知道會被罵成什麼樣?

3

張一鳴離任

張一鳴的離職,實在太意外,去年剛剛辭掉位元組跳動中國區董事長、CEO,今天,直接再辭去位元組跳動全球CEO:

不尋常的520:有的人離婚,有的人離任,有的人離世

具體的原因,咱們也不知道,不過張一鳴公佈的原因是,希望跳出具體業務,思考下一個十年:

不尋常的520:有的人離婚,有的人離任,有的人離世

(選自張一鳴給全體員工的內部信)

跟黃崢不一樣,位元組跳動還沒有上市,卻有目前全球最火的抖音產品,抖音的成功,已經是中國網際網路產品走向世界的頂峰,至少當前階段是。

當然,張一鳴也沒有辭任董事長,只是辭掉了CEO,不過,這也是一種退,還不到40歲,張一鳴就退出了管理事務,未來大把的時間,用來幹什麼呢?

黃崢也好,張一鳴也好,這件事讓我們看到了新一代企業家的進退策略,似乎比老一輩更成熟,更懂得權力結構的佈局,也更拿得起放得下。

他們的退,也是因為這兩家企業都是這兩年發展速度最快的企業,拼多多和抖音都是一日千里的節奏,已經享受了高速發展的刺激,現在放緩了,創始人的精神,也需要重新養精蓄銳,退出具體事務,置身事外,更好的把脈這個企業——前期發展太快,難免有紕漏,未來方向在哪裡,卻沒有了參照系,位元組和拼多多都是中國原創的技術和產品,國內外都沒有座標可參考,現在騰出精力,看一看大環境,也是應該和必須的,否則,在這麼高速發展下去,撞到的就不只是底線了……

4

左暉離世

上述兩個訊息不算壞訊息,貝殼董事長左暉的突然離世,是真正悲傷的訊息。

左暉在2013年就被檢查出肺癌,切掉了三分之一的肺,這一點在貝殼上市的招股書上,也說明了。

不尋常的520:有的人離婚,有的人離任,有的人離世

撐了八年之後,還是不幸離世。

左暉2001年創立鏈家,後來去日本考察,發現了長租公寓的價值,做了自如,再後來做了網際網路中介平臺貝殼,去年上市,在2021年4月公佈的福布斯全球富豪榜中,左暉以155億美元財富位列榜單第128名,該資料同時顯示,左暉以資產2220。3億元人民幣位列國內地產界第一。

但後來,釋出機構又釋出更正宣告,說左暉的財富是1100多億,不是2200多億。

甭管多少吧,才50歲,的確很可惜。

在為他表達惋惜的同時,很多網友的評論卻出現了兩級分化,有網友指責左暉的鏈家在抬高北京房價方面,發揮了很大的作用,也有把對房產中介的恨意,都撒到了左暉的身上。

惋惜和怨恨,兩種情緒都存在,沒辦法否定。就好像大家去找中介買房,對中介愛恨交加一樣。

有意思的是,左暉自己也說,自己就是“京城最大的中介頭子”:

不尋常的520:有的人離婚,有的人離任,有的人離世

(來源:首席人物觀)

不過,他的初衷是想為中介正名,覺得中介應該站直了掙錢。

對於低頻消費的租房買房,中介的價值是有的,全球都有,這個很難去掉。

只是,中介費之所以很貴,又名聲不好,是行業惡性競爭的結果,一個小區的房產交易和租房交易,其實用不了那麼多中介,但是你看,小區裡位置最好的店面最多的,就是房屋中介,而且,房屋買賣2。7%的佣金,讓很多買房人痛恨不已,一套500萬的房子,中介費13萬,相當於一箇中級員工一年的工資。

為什麼會這樣呢?

中介還抱怨說,我們不掙錢,有資料統計,連鎖的中介店面,一年能盈利的門店,只有30%多,但為什麼還要有70%的店鋪要開呢?

如果不開這70%的不賺錢的店鋪,那30%的盈利都不能保障,這個行業門檻低,你不開,對手開了,小區裡的房屋交易資訊,你就拿不到,你人手少了,你在這個小區就受欺負,別人就敢搶你的單。

所以,中介公司沒有安全感,拼命加人,但是人多了,業務沒有那麼多,均攤下來,中介員工的收入並不高,所以,這個行業流動太大了 ,每年一茬人。

行業老大老二為了話語權,拼命開店,拼命加人,最終這種惡性競爭帶來的隱性成本,還是有消費者買單——買房子不找中介危險,找中介肉疼,最終還是選擇肉疼。

所以,中介佣金高服務不好的原因,是行業隱性成本在起作用。

其實,很多行業都是這樣。

要改變,很難,很難!

關於這個520,你有什麼 想說的,歡迎留言,說出你的想法。