葉子姐：

我剛結婚不久，自己家條件一般，老公家是做生意的，經濟狀況不錯，不平時在單位都比較低調，不會說那麼多。

前段時間我自己婚前買的車壞了，一輛10萬左右的代步日產車，4S店說要從外地調零件，大概半個月。

我上班路途較遠，沒有直達，為了解決通勤問題，只好借公公的車用半個月，他的車是一輛黑色的寶馬X5，外觀就很霸氣。

沒想到這一借，就借出了非議。

有幾個八卦的同事，自從我換了車起就揹著我嘀咕，對我的家世、婚姻說長論短，好像我花了他們家錢似的。

最過分的是一個隔壁辦公室的一位大姐，說我，明明自己條件普通、家境一般，卻硬是成功策劃嫁進了大戶人家，還第一時間把婆家的車給哄過來開了。

說的這些話特別不堪入耳，在她的口中，我成了一個善於玩弄手腕、為了嫁人和搞錢不擇手段的心機女。

在單位裡，這些話就跟長了翅膀似的，很快就有人一五一十地翻給我聽了。我聽了後真是氣不打一處來。

我承認自己不夠理智，當時的我怒氣衝衝，衝進那間辦公室跟她大吵一架，警告她以後少管閒事，少議論我。

在場的好幾個人都愣了，其中還有一位科長，趕緊出來和稀泥，直說大家還是同事，抬頭不見低頭見，都少說兩句。

我瞪了她一眼，轉身走了。

這事做起來倒是酣暢淋漓，可是我隨即發現，這就跟刷信用卡一樣，刷起來的時候爽，還款的時候就不快樂了，必須承擔衝動的代價。

我很快發現，昔日要好的同事都不怎麼搭理我了，看見我態度都很冷淡，中午吃飯坐在一桌，大家也不太愛跟我說話。

還有一位書記特意找我談心，讓我收斂一下鋒芒和脾氣，跟同事搞好關係，影響不要太壞了。

反倒是那位大姐，自那一架後她什麼影響都沒有，跟她的老夥計照舊說說笑笑，只不過看見我時躲躲閃閃好像很害怕，似乎我還成了欺負她的惡人。

面對這種結果，我相當鬱悶。

剛來單位幾年，好不容易跟大家熟悉一點，辛苦建立的同事關係就這麼毀於一旦了麼？

我不明白，就算我當時的處置方式衝動了、過激了，可畢竟是大姐有錯在先，我難道不是一個受害者嗎？

難道，我就該這麼白白被人在背後非議，都不能反抗嗎？

挫敗的小魚

你好，小魚：

聽到那些關於自己的謠傳時，是個人都會動怒，所以你火冒三丈，實乃情理之中。

但是恕我直言，你的反擊實在是太過於直接、太低階了，像極了動物世界裡帶角的動物，看不爽就衝過去用角頂對方，打贏稱王，打輸滾蛋。

拜託，咱們好歹也是高階生物了，面對有人挑釁，你怎麼整得跟潑婦罵街似的，實在是不上檔次。

你就像甄嬛傳裡面那個死在第一集的夏冬春，因為鋒芒畢露，遊戲還沒開始就領盒飯了。

遇到矛盾衝突時，你可以有很多策略來還擊他、警告他，但不論你採取何種方式，牢記最重要的中心點——不能授人以柄。

什麼叫授人以柄？就是給人一種你有錯在先、你最兇、你在挑事的印象，把有理變成了無理。

而這一次，令吃瓜群眾印象深刻的，唯獨是那個衝進人家辦公室去大鬧的你、在辦公室公開跟人撕破臉的你。

你說你是受害者，可受害者不都應該是楚楚可憐的嗎，哪有這麼彪悍、這麼咄咄逼人的呀。

人的本性本就是同情弱者，一看大姐被你威脅得慘兮兮，誰還對你同情得起來呢。

再加上，看到你嫁了個有錢婆家，又開著那麼好的車，做出這麼兇悍的行為，吃瓜群眾會怎麼想？

“有錢了不起啊！這麼兇？”

“看吧，小X仗著嫁了個好婆家，開始欺負人了”。

嘿！你還真一不小心印證了大姐傳的小話，給敵人遞子彈了吧。

更何況你剛來單位不久，根基還不夠深，相比這種在單位待了幾十年的老前輩，跟她鬥，你的群眾基礎還弱了些。

所以咱們換一種思路，像大姐這種人，你想要搞定她，就必須上一點策略，迂迴一點，高明一點。

下面列舉幾種策略，也歡迎在評論區補充。

第一，垃圾流言一律無視，什麼也不迴應就是最好的迴應。

他們儘管在背後議論你手段強大、你配不上婆家、你憑什麼開好車，嘴巴長在他們臉上，愛說就說唄，老孃又沒犯法。

而你這邊，該幹嘛幹嘛，時不時讓老公開另一輛好車來接你上下班，夫妻恩愛把家還，用行動讓他們嫉妒：

“老孃就是嫁了個好老公，進了個好婆家，享福著呢，氣不氣？”

日久見人心，是誰身正不怕影子斜，是誰又嘴碎天天嚼舌根，一看便知。你什麼也不用做，人品和處境就高下立見。

再說了，所有的議論都發自於嫉妒。正因為他們深感不如你，才會透過捏造留言來發洩不滿，你又何必跟這等閒人一般見識？

第二，穩妥地給出真相，讓流言不攻自破。

在人多的場合，如果有人問到你的車、你跟你老公的戀愛史，你就裝作不經意地迴應兩句：

“我們倆是大學同學，在一起很多年了，一路就這麼過來的。”

“嗨，什麼豪車啊，那車是我公公的，好幾年了，還是貸款買的，而且太大了，停車特別麻煩。”

就這麼兩句雲淡風輕的解釋，把自己營造成一個沒什麼爆點的普通人，大家得到了真相和答案，自然會將焦點從你身上移開。

第三，給出譏諷式反擊，用魔法打敗魔法。

他們不是說話難聽嗎，那你就用同樣的方式去反擊回去，刺痛他們的神經，用這種辦法來告訴他們，我並不好欺負。

比如有機會面對面閒聊時，裝作不經意說一句：

聽說最近有人對我換了個車不太滿意，要我說，有些人還真是閒的。要我說啊，這些人有這工夫到處議論別人，還不如回家教自己孩子怎麼好好奮鬥，吸引優質配偶，才能開上更好的車嘛。

此話中的火藥味有了，優越感也有了，聽起來令人氣抖冷，意味深長，一舉三得。

雖然此招用起來比較爽，但一定要慎用，如果對方是個陰險的小人，惹毛了以後需要處處防備，會更加心累。

第四，不妨試試“瓊瑤女主”的方法，到領導面前哭訴一把，把柔弱的受害者姿態演繹得淋漓盡致。

前面說過，弱者才最引人同情。

要想輿論站在你這邊，萬萬不能兇悍還擊。你反倒要放大這種委屈，讓路人我見猶憐。

當然，這種辦法我一般不建議使用，除非那些人說的話實在太難聽，已經嚴重影響了你的名譽和心情。

要是實在無法忍受，那就利用自己年紀小的女性優勢，梨花帶雨地跑到領導面前去哭一場：

“領導，我跟您主動檢討，最近沒有辦法好好工作，單位裡有些人傳的話非常難聽，攻擊我的名譽和人品，讓我實在太難受了……我不主動說，您去問一圈就知道了。”

然後，你再紅腫著雙眼往食堂一坐，什麼也不用說，大家自然會聯想到某些人身上。

年紀小的女孩子，在職場人際關係上所受的委屈，“綠茶婊”式的解決方案還挺奏效。

尤其是當你的領導是男性時，這麼楚楚可憐的女下屬，很容易就能激發他路見不平拔刀相助的仗義情懷，站出來說兩句話自然不難。

最後，總結一下：

在單位裡遇到有人說你閒話，千萬不要潑婦罵街式的撕破臉，尤其當對方在單位的資歷比你深時，你這種做法很有可能讓自己被孤立。

學會用頭腦去解決矛盾，而不是用拳頭和嗓門。

（原創心血文章，抄襲小強自覺退散！）

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我是葉子君，體制內十餘年摸爬滾打，踏踏實實說職場經驗，老老實實教你避坑。關注我，讓你成長更快