社評:防止用工方“甩鍋”,迴歸工傷認定的本質
而近年來,諸如業務外包、層層轉包以及強迫從業者註冊個體工商戶等做法,實際上是某些平臺、企業試圖淡化、模糊勞動關係進而免於承擔工傷風險的歪招兒[…]
閱讀全文而近年來,諸如業務外包、層層轉包以及強迫從業者註冊個體工商戶等做法,實際上是某些平臺、企業試圖淡化、模糊勞動關係進而免於承擔工傷風險的歪招兒[…]
閱讀全文局系統深入推進《工傷預防2021年-2025年五年行動計劃》,針對交通運輸、裝備製造、建築領域等工傷事故多發問題,組織開展了工傷預防線上培訓,取得結業證書人數達到5000餘人[…]
閱讀全文局系統深入推進《工傷預防2021年-2025年五年行動計劃》,針對交通運輸、裝備製造、建築領域等工傷事故多發問題,組織開展了工傷預防線上培訓,取得結業證書人數達到5000餘人[…]
閱讀全文根據你的描述,你們聚會喝酒時並未勸酒,而你們的友人平時也有喝酒的習慣,若你們並不知道他的身體存在自身疾病不能飲酒,且在飲酒散場後因他身體不適勸其到醫院就醫,同時留下三人進行看護,那麼你們此前的措施可能不存在過錯,對友人因喝酒導致誘發自身疾病[…]
閱讀全文其實分成兩種情況來分析,第1種情況:兩者是勞動關係,根據法律規定,王某是在工作的時間在工作崗位上突發疾病死亡,或者在48小時內經搶救無效死亡的這種情形,如果劉某已經給王某購買了工傷保險,那麼王某的損失由工傷保險賠付[…]
閱讀全文中絡宏博律所小編表示在交通事故競合案件中,提出完善的配套制度,如完善對追償制度和先行墊付制度、待遇支付統籌制度和理賠制度、第三方侵權的工傷認定製度,以及對交通事故人身損害賠償和工傷保險賠償責任競合問題進行研究,具有理論研究意義和實踐指導作用[…]
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