哲客資訊

職場上，面對前同事拋來的橄欖枝，當你先把情感放在一邊，用理智去面對他時，你會更容易發現他語言中的漏洞和邀約背後的動機[…]

起初江湖認為是版權問題，因為當時有很多大神作家都反映過這種問題，比如當年寫《鬼吹燈》的本物天下霸唱，就因為這種霸道的版權問題，在與起點簽約時被擺過一刀，《鬼吹燈》系列的版權全部在起點手中，與作者沒有任何關係，這就導致了有很多作者拿不到自己作[…]

比如說從BAT這種網際網路行業跳到餐飲行業，一定要去西貝，喜茶這種頭部企業，而且要當高管，否則不值得去，小行業的頭部公司也不會太大，做執行意義不大，晉升空間有限，如果不是一線城市，崗位選擇空間很小，一般來說不會有太多選擇，可能你不去也沒辦法[…]

白虎▅▅▅▅▅官鬼己巳火 應 ▅▅▅▅父母庚戌土螣蛇▅▅▅▅父母己未土 ▅▅▅▅兄弟庚申金勾陳▅▅▅▅▅兄弟己酉金 ▅▅▅▅▅官鬼庚午火 世朱雀▅▅▅▅▅父母甲辰土 世 ▅▅▅▅▅父母甲辰土青龍▅▅▅▅▅妻財甲寅木 ▅▅▅▅▅妻財甲寅木玄武[…]

魅族員工跳槽之前，就有訊息稱魅族工程師洪漢生已從魅族離職，去了 OPPO，隨後這條訊息被蓋文張（前魅族科技總監）轉發，稱 “我知道但我不能說，他也是不得已才離開，魅友不要怪他，應該祝福他[…]

很多人認為，盲盒工作，與其說是給你更合適的崗位，不如說是缺人[…]

都是職場人考慮跳槽的重要因素一些職場人士表示比起原地等待薪資調整跳槽是漲薪的最佳途徑“兩年換三份工作薪資翻兩倍誰能不心動呢”網友如是說：視覺中國在企業單位與求職者雙向選擇的當下人員流動似乎司空見慣不過頻繁跳槽也有一定爭議是否會影響用人單位對[…]

|| 薪水和平臺難兩全，不要完全為了薪水跳槽|| 企業文化差異大，提前打聽避免水土不服|| 管理制度千差萬別，能不能適應提前想清楚|| 跟投的風險你是否能夠承擔得起所以如果你風險偏好較低，屬於風險保守型別的地產人，跳不跳，跳到哪家房企，一定[…]

網友：跳槽頻繁和能力並不是負相關的，你可以說跳槽的人是無論去哪家公司都待不久，但換個思路，能不斷的跳槽，且都能找到不錯的工作，那本身也是一種能力的體現[…]

還得說說劉備，跳槽這事他幹得最好[…]

所以，在3、4月份選擇跳槽的人大多數是公司職員，他們也知道這個時候別的企業跳槽的人也很多，基本上都是領完年終獎就離開的，所以他們會抓住這個時間段跳槽去選擇更好的企業[…]

無數個理由都在督促你趕緊換工作，但是這些點不知道，你只是告別了熟悉的工作環境和已經磨合好的同事，甚至還會面臨新的工作內容和考核方法，對於個人的升職加薪和成長作用甚微，究其根本在於：我們放大了跳槽的收益，忽略了其中隱藏的成本[…]

說到高薪行業那麼就一定得談談網際網路，因為網際網路畢竟還算一個新興的行業，所以人才需求量比較大，薪資也普遍高於其他行業，所以很多人畢業之後就選擇了進入網際網路行業工作[…]

記得公司的一位員工，他自從畢業後就呆在我們公司，一呆就呆了10年，有一次問他問什麼後來跳槽了，他說在一個環境呆久了，人就變得安逸了，他不想變得像溫水中的青蛙，他想換環境，只有這樣，才能不斷挑戰自己，讓自己變得強大[…]

但是這個詞用在青樓可完全是不是那麼回事，在青樓裡面出局的意思的就是，顧客帶走一個青樓的女子出去一段時間，在時間到了之後還必須要把這個女人送回來[…]

這些網友認為，周淑怡這麼說其實就是想跳槽，同時也希望自己不受到七煌公司的合約束縛，因此大家把此次事件稱之為“跳槽事件”[…]

就我們熟知的幾個名詞，比如說跳槽、毛病、慈母、鴛鴦這個名詞，在古代和我們現如今的理解意思完全不一樣，大相徑庭[…]

有些人透過盲目轉行、跳槽，想要藉機抬高“身價”，但這真的可取嗎[…]

第三個此就是開盤，開盤在現代社會主要是用於房地產中，一般都是新的房子已經建設成功，即將上市讓人們買，就叫開盤了，就是說股市或者房子能夠開始售賣就叫做開盤，但古時候的開盤並不是這個意思，在古代的青樓，開盤的意思有點像競爭，就是說，當兩個女子看[…]

但是儘管關係再好，有些話可是千萬不能悉數坦誠相告的，比如這三件事，一旦說出來，不僅朋友做不成，甚至還會影響你的事業[…]